第9章（1/3）
唐糖回了几条，再重新登录微信，在其中一条留言上停住。
发信人是樊姐：“你是不是真不想干了？”
唐糖这才回想起来先前樊姐挂了电话后一直没回公司解释一下，可是这几天是周末，而且只是过了一天啊……
她马上用微信回复：樊姐你现在在公司吗？
微信没发出去，因为前面出现一个大红色的感叹号。
樊姐把她拉黑了！
唐糖……
她赶紧扒了几口泡面，喝了几口水，拿着充电宝出门了。
公司离她家不远，走过去就十多分钟。
唐糖一到公司，就习惯性地往自己座位走，没想到一个女孩坐在自己座位上，正在用她的电脑。
唐糖最讨厌别人不经同意用自己的东西，还把她最心爱的发财树挪到了角落里，那盆小树是跟弟弟一起去花鸟市场买的，她走过去问：“不好意思，这是我的座位。”
女孩瞅了她一眼，不答反问：“你是唐糖吧？”她把写着唐糖两字的桌卡从角落里拣出来还给她，“不好意思，樊姐说以后这位置就是我的了。”说话的时候，女孩一脸主人的样子，看唐糖的表情仿佛看一个乞丐。
唐糖：“……”这是被樊姐炒鱿鱼了？虽说樊姐是她的顶头上司，但是炒鱿鱼这种事情难道不用经过人事部门或者老板同意？而且即便被炒了，她还没办好辞职手续吧？这些人这么急着就把她的位置换了人？
唐糖揣着桌卡，二话不说就往樊姐的办公室走。
办公室的门被推开。
樊姐正在桌后面看文件，一看是她，鼻子里哼了一声，阴阳怪气地说：“哟，原来是唐小姐啊。”
唐糖忍着一肚子气，语气尽量平静：“樊姐，外面那个是……”
“哦，那是今年马上要毕业的学生，过来实习的，我看你的座位以后也不需要了，就先给她用了。”
“可是我没说过要辞职。”
“呵呵。”樊姐翻了一页文件，嗤笑了一声，“你进来时没有学习过员工手册？部门业绩连续三个月垫底的自动淘汰，别说三个月了，我看你这半年来业绩是零，你还好意思待在公司？”
有几人拿着水杯从办公室门口经过，打着去茶水间的幌子，探头探脑地看着她们这里的动静，神色八卦。
唐糖忍着脾气：“樊姐，我没听说过这员工手册？在哪里？”
“哦，是我昨天刚制定的。”
艹……
唐糖不想装了，把印着自己名字的桌卡搁她桌上，然后一屁股在上好的意大利真皮沙发里坐下：“让我辞职可以，把我这半年的绩效奖给我，我马上走人。”
樊姐惊讶看着她：“你还好意思跟我提绩效奖？我都没追究你的违约责任。”
这是要彻底撕破脸了。
唐糖气极反笑：“违约金？樊姐你每次炒别人鱿鱼都用这个借口，还能有点新意吗？我们签的合同里，从来没有过违约金的说法。”
樊姐伸出食指摆了摆：“不，这跟合同没关系，是《劳动法》规定的。员工辞职前提前一个月向公司提出辞职报告，可以不追究违约金。可是你看看，你昨天跟我说完不成指标了，也没说下个月怎么争取弥补，之后就杳无音讯，我只能默认你主动辞职，你还想问我要这半年的绩效奖？不好意思，我连这半个月的工资都不能给你。”
主动辞职？她没有吧？！杳无音讯？恐怕就是昨天在游轮上时，她手机刚好没电吧？这也太强词夺理了。
但是欲加之罪何患无辞，唐糖是个聪明人，马上想通了，选择樊姐已经打定主意不想留她了。
樊姐的右手食指轻扣着桌面：“唐糖，别以为我不知道你还在外面兼职
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